暑期工作巡礼丨踔厉奋发新时代　笃行不怠向未来（五）

社会服务处

践行初心使命  服务乡村振兴

　　2022年暑期，社会服务处党支部积极响应党委号召，以开展“能力作风建设年”和巡视整改为契机，创新思维，列清单、出实招，组织专家团队成立临时党支部或党小组，突出党建引领，宣传党的路线方针政策，形成“党支部+百千万服务团队”“党支部+产业科技特派员服务团”“党支部+科技小院”“党支部+基地”等服务模式，凸显党组织的号召力组织力凝聚力，在服务乡村振兴实践中彰显担当，书写乡村振兴事业的农大答卷。

　　继续实施“百千万”科教服务行动，助推乡村振兴。聚焦服务国家粮食核心区建设、科教兴省、人才强省、脱贫攻坚、乡村振兴、黄河流域生态保护和高质量发展等国家重大战略需求，组建高水平服务团队，持续开展“百千万”科教服务行动。专家们把最前沿的农业科技带到农业生产一线，做到“做给农民看，带着农民干”，为推动农业强、农村美、农民富提供了有力的科技支撑和智力支持。2022年，我校有42名专家被选派为国家科技特派员将走出河南、走出中原，到祖国最需要的地方，对口帮扶全国44个重点县，深入开展农业生产技术服务，为巩固脱贫攻坚成果、助推乡村振兴贡献农大智慧。

　　充分挖掘资源，创新社会服务模式，服务乡村振兴。2022年，学校增设《三农课堂》，目前已经开设10期，真正把《三农课堂》打造成‘农民欢迎、农村期盼、农业亟需’的优质课堂，成为‘三农’人服务‘三农’的广阔舞台。

　　校地企合作赋能高质量发展，助推乡村振兴。暑假期间，一是积极推进校地企合作。与获嘉县、鹿邑县进行了校县合作签约；与兰考县、固始县分别举行兰考泡桐研究院和固始县大别山食品产业学院揭牌仪式；与鹿邑县澄明工业园区、郑州力之天农业科技有限公司、郑州洼赢生态农业等分别签订了科研合作和技术转让协议。二是积极推动与郸城县共建全国农业科技现代化先行县工作。组织专家团队到郸城县周口国家农高区开展指导大豆玉米带状复合种植、查看学校培育玉米新品种在郸城县展示和长势情况及开展学校主持十四五国家重点专项环境资源研究课题选点进行调研。

　　开展科技培训，为乡村振兴提供科技人才。作为一所涉农高校，以“农业部现代农业技术培训基地”“农业部全国新型职业农民培育示范基地”“国家乡村振兴优质校”为平台，连续14年，承担河南省农业农村厅下达的新型职业农民、基层农技人员、青年农场主、农业经理人、高素质农民等各类人才的科技培训任务。基于“学校有条件、政府有规划、农民有需求”的现实，构建了学校+政府（企业）+农民“三位一体”的培育协同体，形成了独具特色的培训体系。暑期，学校承办的河南省2022年乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目培训班第一期顺利开班，力争为社会培育一批综合素质高、示范效应强的乡村产业振兴带头人和引领现代化发展的排头兵。

附属中学

以培促教 以教促学 共促提升

　　魏巍大别山，悠悠赤子情。暑期期间，附属中学教职工踏上革命老区新县这片红色热土,举办2022中小学班主任能力作风综合能力提升研修班。

　　研修班特邀请全国知名班主任培训专家左军娥、教育部基础教育心理健康教育指导委员会委员陈之夏、全国卓越班主任腾敏作分别进行专题报告，让老师们了解了教师队伍力量的艺术和方法，心理健康工作的趣味性和科学性，以及如何有效开展班级常规管理。

　　期间，老师们来到新县何家冲国家红色旅游区，参观了红25军革命旧址，向革命烈士陵园敬献了花圈，聆听了烈士的感人故事。他们的事迹值得铭记，值得深思，让我们更加珍惜今天来之不易的幸福生活，切实做到为党育人、为国育才。

　　通过交流、学习，老师们纷纷表示，随着双减政策的实施落实，班主任工作应该主动承担起责任，为学生成长奠定基础。在接下来的工作中，要将培训学到的经验与方法付诸实践，潜心育人，“提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩”，提高教育教学和育人能力，更好为建设新优质初中，办人民满意中小学和家门口好学校而踔厉奋发、笃行不怠！

　　8月23日，附中在小学部一楼报告厅举行“双减”背景下教师技能提升全员培训，高新区一中校长马春广、教研室主任赵秋娟受邀为全体教师作两场关于新课标解读和提升教师技能的讲座。

　　马春广以《我对新课程标准的理解》为题，从“新课标的由来”、“课程目标的构成”等专业方向开讲，强调教师要区别对待每一个鲜活的个体，清晰地了解学生的鲜明个性特征和障碍问题，多践行教育理论，上适合学生的课，上学生喜欢学有所获的课。

　　赵秋娟从“以学科大概念为核心，使课程内容结构化；以主题为引领，使课程情境化”为主线，结合日常教学实际，给大家解释了如何确立大概念提取路径、绘制出各学科大概念图谱，如何总结出大概念情境创设原则和实施策略，如何形成大概念单元教学备课指南，让大家对“大概念”教学有了新认知。

　　通过培训，使全体教师深入了解了教学改革新形势，明确了在教学研究的道路上我们要继续深研课标、躬耕课堂、寻变创新，把新课标的理念落实到实际教学中去，进一步提高课堂教学效率和质量，实现学科育人目标，在新课改的道路上坚定步履，逐光而行！

党委学工部、武装部、学生处

坚持立德树人根本任务 服务学校事业发展大局

　　2022年暑假，党委学工部、武装部、学生处紧紧围绕学校中心工作，严格贯彻落实校党委、校行政的各项决策部署，各项工作扎实稳步推进。

　　扎实推进辅导员队伍建设。举办2022年辅导员能力作风建设与素质提升培训班，举行了9场专题报告，4场主题沙龙，组织了160人的户外素质拓展活动，开展了12场小组研讨和交流。培训期间，还举行了9个辅导员工作室授牌仪式，“学工青蓝工程”——辅导员老带新“一对一”结对帮扶仪式，进一步加强辅导员队伍专业化、职业化建设。

　　精心谋划做好迎新准备。开通2022年网上迎新系统，提前了解掌握2022级本科生的报到情况，前置开展校规校纪、资助政策、征兵宣传等教育活动，为新生适应大学生活打下了基础。

　　稳扎稳打促进毕业生就业。举办9场线上大型双选会，开展8场次直播带岗活动，为1847名报考公务员、事业编制、“三支一扶”的毕业生举办4场基础知识和笔试冲刺培训班，为1361名毕业生审核申请求职创业补贴272.2万元。为3110名毕业生邮寄档案、2354名毕业生打印报到证。开展5个批次数据统计核查工作，建立离校未就业毕业生求职进展清单，帮助868名离校未就业学生成功落实毕业去向。荣获2022年河南省“互联网+”大学生创新创业大赛一等奖8项、二等奖8项、三等奖6项和优秀组织奖，6个项目晋级国赛。

　　严密组织做好征兵和军训筹备。积极动员在校大学生和应届毕业生参军入伍，为7100名新生发放征兵政策宣传页。通过“河南农大学工”微信公众号发布12条参军政策解读微信文章。组织参加河南省第三届学生军事训练营，获得2项单项荣誉，并获集体三等奖。选拔组建学生军训教官团，开展了为期十天的集中训练。

　　持续开展资助政策宣传工作。上半年累计额为9017人次发放各类奖励资助资金共计1418.9万元。依托网络平台发布多期政策解读和防诈骗微信文章。开通学生资助热线电话，为学生介绍国家助学贷款、国家奖助学金、“绿色通道”等资助政策和申请办理流程，帮助家庭经济困难学生答疑解惑、排忧解难，累计接听咨询电话近千通。面向新生邮寄高校资助政策宣传材料7100份。

　　开展线上心理咨询服务。结合疫情防控常态下学生对于心理健康服务的需求，面向全校学生开展线上心理咨询服务，确保心理服务“不断线”，暑期共接待心理热线61人次，咨询服务31人次。

　　积极做强网络思政工作。“河南农大学工”微信公众号在暑假期间发布图文83条，阅读量15万人次，公众号排名位居河南高校前列。先后发布了“致全校退役军人和现役大学生士兵的一封信”、“年龄最小14岁，2022级本科生大数据来了！”、“无迷彩 不青春｜我校2022年学生军训教官团开训！”、新生寄语等多条高质量微信。